Во моментов, технологијата е сè уште најголемиот проблем на индустријата за кастинг за инвестиции во нашата земја. Иако секогаш добиваме добра репутација од странските специјалисти за кастинг за инвестиции, сè уште има некое лошо влијание за недостатокот на технологија. Значи, ако сакаме да го зголемиме пазарот на инвестициски кастинг ,мора да ја подобриме иновативната способност на талентите.
1. Зајакнете ја мотивацијата за учење на кастингот за инвестирање, клучот лежи во тоа дали наставниот концепт, содржината, методите, средствата за настава за постарите таленти се привлечни.
2. Добро ги користи сите видови на современи образовни методи, дава целосна игра на предностите на учењето со прием и учењето со испитување, линеарното прифаќање на учењето комбинирано со учењето за пребарување на точка мрежа, со цел да се максимизира функцијата за обука и едукација на наставниот процес.
3.Да се изгради збир на научна евалуација тест и метод на евалуација на перформансите.Важни се мерки и средства за надзор и насочување на инвестицискиот кастинг персоналот сериозно да ги проучува, консолидираат достигнувањата, исто така е важен дел во наставата и "диригентската палка".
4. Ставете го теоретското знаење во пракса. Очекувајте да научите напредни теоретски знаења, сè уште треба да ги користиме во производството на инвестициски кастинг.
Во моментов, на инвестициските леарници им недостасува свест и способност за независни иновации и основните теориски истражувања во Кина, кои сериозно го ограничуваат развојот на технологијата на лиење во нашата земја, само ја зголемуваат независната иновативна свест и способност дали би можеле да го скршиме тесното грло во развојот на леарната индустрија.
Изменето од Сантос Ванг од Ningbo Zhiye Mechanical Components Co., Ltd.
https://www.zhiyecasting.com
santos@zy-casting.com
86-18958238181